Belbin in het kort
In de zeventiger jaren van de vorige eeuw deed de Britse wetenschapper Meredith Belbin onderzoek naar succesfactoren in het functioneren van teams. Zijn methode, bekend als het Belbin teamrolmodel, is een beproefde en intelligente manier om de verschillende rollen van de deelnemers te leren herkennen, begrijpen en benutten. Belbin onderscheidt 9 teamrollen. Deze rollen beschrijven het gedrag wat wij kunnen herkennen wanneer wij samenwerken met anderen. Lees hier welke teamrollen er zijn en of je jezelf of anderen herkent.
De Belbin methodiek: Ontdek je teamrollen
Ik geloof in de kracht van effectieve samenwerking. Een goed functionerend team is meer dan een groep mensen die samenwerkt; het gaat om de juiste mix van kwaliteiten. De Belbin methodiek helpt teams precies die mix te vinden en optimaal samen te werken.
Belbin identificeert negen teamrollen, ieder met unieke kwaliteiten. Door inzicht te krijgen in je eigen rol en die van anderen, kunnen teams beter communiceren, sterker samenwerken en samen meer bereiken. Of je nu de creatieve denker, de planner, de verbinder of de kritische analyticus bent – iedereen draagt op zijn eigen manier bij aan het succes van het team.
Anne Kien, oprichter van Motivatio, is al meer dan 20 jaar internationaal geaccrediteerd Belbin teamroltrainer. Haar ervaring en inzichten helpen teams om elkaars krachten te begrijpen en beter te benutten. Met Belbin krijg je meer begrip voor elkaar, leer je de verschillen te waarderen en werken jullie samen naar een sterker resultaat.
“Er zijn vele manieren om naar het functioneren van teams te kijken en nóg meer manieren om individuele kwaliteiten en valkuilen te voorspellen en verklaren. Zelf ben ik als een blok voor Belbins methode gevallen vanwege de heldere rolbeschrijving en de enorme treffendheid. Ineens snapte ik waar mijn tomeloze energie en de onuitputtelijke bron van creatieve ideeën vandaan komen. Het vuur en de wil om te slagen (en de daarmee gemoeide valkuilen) hebben een oorsprong en Belbin biedt een mooie handleiding om hier mee om te gaan. Niet alleen voor mij maar ook voor de mensen met wie ik werk ;-)) De online testmodule met 360 graden feedback mogelijkheid werkt snel en doeltreffend. Ik ben al jaren fan! Ben jij de volgende?“
Wil je weten hoe de Belbin methodiek jouw team verder kan helpen?
Maak een afspraak door op onderstaande knop te drukken en je gegevens achter te laten.